对标就是找到同类型的先进企业,然后用自己的单位成本,人工效率,价格等指标与对方企业进行对比。对标管理通常分为4种。第一种,内部对标。很多大公司内部不同的部门有相似的功能,通过比较这些部门,有助于找出内部业务的运行。
所谓“对标”,就是对比标杆找差距。对标管理是寻找和学习最佳管理案例和运行方法,越来越成为企业乃至政府的一种流行选择。所谓“对标”就是对比标杆找差距。推行对标管理,就是要把企业的目光紧紧盯住业界最好水平,明确自身与。
对标是什么意思,对标是什么意思OA办公系统对标指的是对标管理,属于OA办公系统的一类,由美国施乐公司于1979年首创,均将其视为现代西方发达国家企业管理活动中支持企业不断改进和获得竞争优势的最重要的管理方式之一。对标就是对比标杆找差距。推行对标管理,就是要把。
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